#37 Wat moet je als werkgever weten en regelen voor de Wet Loontransparantie?
Wat houdt de Wet loontransparantie eigenlijk in en wat betekent die voor jouw werkgever en opdrachtgevers? In deze aflevering praat ik met @Marike Peels, interim HR-specialist, over gelijke beloning, salarissystemen en transparante functieprofielen. We bespreken onder meer waarom niet alle salarissen openbaar hoeven te worden, welke informatie medewerkers kunnen opvragen en hoe organisaties zich kunnen voorbereiden. Daarnaast vertelt Marike over haar ontwikkelde loontransparantiecheck en -scan. Een bijzonder gesprek, omdat wij elkaar normaal gesproken onder andere omstandigheden spreken 😊
#DeRecruiterAanHetWoord #Loontransparantie #HR #GelijkeBeloning #GoedWerkgeverschap #Salaris #Recruitment
#DeRecruiterAanHetWoord #Loontransparantie #HR #GelijkeBeloning #GoedWerkgeverschap #Salaris #Recruitment
Makers en gasten
Host
Joris Verhoeven
Host van de podcast 'Recruiter aan het Woord' en auteur van het boek 'Recruiter aan het Roer
Gast
Marike Peels
Interim HR Manager | Senior HR Business Partner | HR-projecten & Transformatie | Verzuim, leiderschap & ontwikkeling | Loontransparantiescan | People & Culture